« Retraites : mémo pour essayer de mieux comprendre | Main | Catégorie C : les revalorisations salariales sont reportées en février 2014 ! »
Mesures d’urgence pour la catégorie C…,faute de mieux !
By Corinne DAVID | novembre 3, 2013
.
Pour la CFDT, les revalorisations programmées par le gouvernement ne constituent en aucun cas un solde de tout compte, puisque des négociations s’ouvrent dans les prochaines semaines sur l’ensemble des grilles, mais une première bouée de sauvetage salarial en direction des agents de la catégorie C.
Néanmoins, pour la CFDT, la question du point d’indice est maintenant centrale et nous ne pourront accepter que ce gouvernement reconduise son gel. Si tel devait être le cas, la CFDT saura, construire le rapport de forces nécessaire pour lui faire changer d’avis.
A compter du 1er janvier 2014, les grilles indiciaires de la Catégorie C seront revalorisées comme suit :
- revalorisation indiciaire sans changement d’échelon (exemple d’un agent au 3ème échelon de l’échelle 3. Aujourd’hui son I.M. est égal à 311. Il sera reclassé au 3ème échelon avec un I.M. égal à 318. Soit un gain de 7 points d’indice).
- création d’un 12ème échelon dans les échelles 4 et 5
- création d’un 9ème échelon dans l’échelle 6
- diminution de la durée de carrière dans chaque échelle (exemple de l’échelle 3 : actuellement 30 ans à la durée maximale sont nécessaires pour atteindre le 11ème échelon. A compter du 1er janvier 2014, cette durée sera ramenée à 22 ans).
Agents de catégorie C : Grille définitive
Reclassement dans la nouvelle grille au 1er janvier 2014
Échelle 3
|
||||||||
Grille actuelle 2013
|
Reclassementdans la nouvelle grille2014
|
|||||||
Echelon
|
Indice
|
Durée mini
|
Duréemaxi
|
Ancienneté retenue
|
Indice
|
Durée mini
|
Duréemaxi
|
Gain
|
11
|
355
|
–
|
–
|
AA
|
358
|
–
|
–
|
+ 3
|
10
|
338
|
3 ans
|
4 ans
|
AA
|
345
|
3 ans
|
4 ans
|
+ 7
|
9
|
326
|
3 ans
|
4 ans
|
3/4 AA
|
333
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 7
|
8
|
319
|
3 ans
|
4 ans
|
3/4 AA
|
327
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 8
|
7
|
315
|
3 ans
|
4 ans
|
1/2 AA
|
323
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 8
|
6
|
314
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
321
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 7
|
5
|
313
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
320
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 7
|
4
|
312
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
319
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 7
|
3
|
311
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
AA
|
318
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 7
|
2
|
310
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
1/2 AA
|
317
|
1 an
|
1 an
|
+ 7
|
1
|
309
|
1 an
|
1 an
|
AA
|
316
|
1 an
|
1 an
|
+ 7
|
Échelle 4
|
||||||||
Grille actuelle2013
|
Reclassementdans la nouvelle grille2014
|
|||||||
Echelon
|
Indice
|
Durée mini
|
Duréemaxi
|
Ancienneté retenue
|
Indice
|
Durée mini
|
Durée maxi
|
Gain
|
12
|
–
|
–
|
–
|
–
|
377
|
–
|
–
|
+ 8
|
11
|
369
|
–
|
–
|
AA
|
370
|
3 ans
|
4 ans
|
+ 1
|
10
|
356
|
3 ans
|
4 ans
|
AA
|
363
|
3 ans
|
4 ans
|
+ 7
|
9
|
345
|
3 ans
|
4 ans
|
3/4 AA
|
349
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 4
|
8
|
335
|
3 ans
|
4 ans
|
3/4 AA
|
340
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 5
|
7
|
325
|
3 ans
|
4 ans
|
1/2 AA
|
327
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 2
|
6
|
316
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
324
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 8
|
5
|
314
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
322
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 8
|
4
|
313
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
321
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 8
|
3
|
312
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
AA
|
320
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 8
|
2
|
311
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
1/2 AA
|
319
|
1 an
|
1 an
|
+ 8
|
1
|
310
|
1 an
|
1 an
|
AA
|
318
|
1 an
|
1 an
|
+ 8
|
Échelle 5
|
||||||||
Grille actuelle 2013
|
Reclassement dans la nouvelle grille 2014
|
|||||||
Echelon
|
Indice
|
Durée mini
|
Durée maxi
|
Ancienneté retenue
|
Indice
|
Durée mini
|
Durée maxi
|
Gain
|
12
|
–
|
–
|
–
|
–
|
402
|
–
|
–
|
+ 10
|
11
|
392
|
–
|
–
|
AA
|
393
|
3 ans
|
4 ans
|
+ 1
|
10
|
379
|
3 ans
|
4 ans
|
AA
|
380
|
3 ans
|
4 ans
|
+ 1
|
9
|
362
|
3 ans
|
4 ans
|
3/4 AA
|
371
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 9
|
8
|
350
|
3 ans
|
4 ans
|
3/4 AA
|
355
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 5
|
7
|
338
|
3 ans
|
4 ans
|
1/2 AA
|
341
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 3
|
6
|
328
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
334
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 6
|
5
|
318
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
327
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 9
|
4
|
314
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
325
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 11
|
3
|
313
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
AA
|
323
|
1an 6 mois
|
2 ans
|
+ 10
|
2
|
312
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
1/2 AA
|
322
|
1 an
|
1 an
|
+ 10
|
1
|
311
|
1 an
|
1 an
|
AA
|
321
|
1 an
|
1 an
|
+ 10
|
Échelle 6
|
||||||||
Grille actuelle2013
|
Reclassementdans la nouvelle grille2014
|
|||||||
Echelon
|
Indice
|
Durée mini
|
Durée maxi
|
Ancienneté retenue
|
Indice
|
Durée mini
|
Duréemaxi
|
Gain
|
9
|
–
|
–
|
–
|
–
|
457
|
–
|
–
|
+ 27
|
8
|
430
|
–
|
–
|
AA
|
431
|
3 ans
|
4 ans
|
+ 1
|
7
|
416
|
3 ans
|
4 ans
|
AA
|
417
|
3 ans
|
4 ans
|
+ 1
|
6
|
394
|
3 ans
|
4 ans
|
3/4 AA
|
395
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 1
|
5
|
377
|
2 ans
|
3 ans
|
AA
|
380
|
2 ans
|
3 ans
|
+ 3
|
4
|
360
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
365
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
+ 5
|
3
|
347
|
2 ans
|
3 ans
|
2/3 AA
|
350
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
+ 3
|
2
|
336
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
1/2 AA
|
340
|
1 an
|
1 an
|
+ 4
|
1
|
325
|
1 an 6 mois
|
2 ans
|
1/2 AA
|
333
|
1 an
|
1 an
|
+ 8
|
- 1er échelon passe de 314 à 321 (+7)
- 2ème échelon passe de 316 à 323 (+7)
- 1er échelon passe de 321 à 326 (+5)
- 2ème échelon passe de 323 à 329 (+6)
- 3ème échelon passe de 325 à 332 (+7)
- 4ème échelon passe de 334 à 335 (+1)
Ancienneté Acquise
AA est l’ancienneté acquiseau 1er janvier2014. Elle est conservée en totalité(AA), pour moitié(1/2AA),au deux tiers(2/3AA)ou au trois quarts(3/4AA).
Gain d’indice et pouvoir d’achat
La valeur du point d’indice est de 4,63 € brut avant déduction des cotisations sociales. Exemple : pour un gain de 8 points, le traitement brut mensuel augmente de 37,04 €.
Exemple de reclassement
Un agent qui est au 5ème échelon des échelles 3, 4 ou 5 depuis 18 mois au 1er janvier 2014 sera reclassé au 5ème échelon avec une ancienneté acquise de 18 x 2 / 3 = 12 mois.
S’il passe à l’avancement maximum, il atteindra le 6ème échelon le 1er janvier 2015 (au lieu du 1er juillet 2015 auparavant). S’il est à l’avancement minimum, il passera au 6ème échelon comme prévu au 1er juillet 2014.
Topics: L'INFO STATUTAIRE, Nos salaires - notre pouvoir d'achat, Votre cadre d'emplois en 10 questions | Commentaires fermés sur Mesures d’urgence pour la catégorie C…,faute de mieux !
Comments are closed.